Δημοσιεύθηκε η προκήρυξη 7Κ/2024 του ΑΣΕΠ η οποία προβλέπει την πλήρωση, με σειρά προτεραιότητας, 1.113 συνολικά θέσεων στο δημόσιο αποκλειστικά από απόφοιτους Γυμνασίου και Δημοτικού.
Συγκεκριμένα, η προκήρυξη 7Κ/20254 του ΑΣΕΠ προβλέπει την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας 1.113 θέσεων μόνιμου προσωπικού και προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου της κατηγορίας Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης σε φορείς του δημοσίου.
Η αίτηση
Οι υποψήφιοι οι οποίοι κατέχουν τα γενικά και απαιτούμενα προσόντα των προκηρυσσόμενων θέσεων πρέπει να προμηθευτούν μέσω της εφαρμογής ηλεκτρονικού παραβόλου (e-Παράβολο), παράβολο ύψους τριών ευρώ.
Στη συνέχεια πρέπει να συμπληρώσουν και να υποβάλουν ηλεκτρονική αίτηση συμμετοχής στο ΑΣΕΠ, αποκλειστικά μέσω της ιστοσελίδας του.
Οι υποψήφιοι πρέπει να αναγράψουν τον κωδικό παραβόλου στο κατάλληλο πεδίο της ηλεκτρονικής αίτησης και να καταβάλουν το αντίτιμο του μέχρι την υποβολή της αιτήσεώς του, διαφορετικά η αίτηση δεν οριστικοποιείται.
Η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων συμμετοχής αρχίζει την Πέμπτη 7 Νοεμβρίου και ώρα 08:00, και λήγει την Παρασκευή 22 Νοεμβρίου 2024 και ώρα 14:00.
Τα κριτήρια που δίνουν μόρια
Από τη στιγμή που δημοσιεύθηκε ο διαγωνισμός για τους απόφοιτους Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης το Proson.gr έχει λάβει δεκάδες μηνύματα σχετικά με το πως θα μοριοδοτηθούν οι υποψήφιοι. Σύμφωνα με τα πάγια μέρη του ΑΣΕΠ οι υποψήφιοι του κλάδου ΥΕ μοριοδοτούνται βάσει 6 κριτήριων: τέκνων, ανεργίας, εμπειρίας, ηλικίας, εντοπιότητας ενώ υπάρχει και πρόσθετη μοριοδότηση σε πολύ συγκεκριμένους υποψήφιους.
Αναλυτικά τα μόρια που λαμβάνουν οι υποψήφιοι βάσει των 6 κριτηρίων είναι τα εξής:
- Κριτήριο τέκνων
Μονάδες για κάθε ανήλικο τέκνο και μέχρι 6 τέκνα – 200 μονάδες
Τέκνο πολύτεκνης οικογένειας – 300 μονάδες
Τέκνο τρίτεκνης οικογένειας – 200 μονάδες
Τέκνο μονογονεϊκής οικογένειας – 100 μονάδες
- Κριτήριο ανεργίας
Μονάδες για κάθε εξάμηνο συνεχόμενης ανεργίας και έως 10 συνολικά εξάμηνα – 50 μονάδες
Μονάδες για κάθε εξάμηνο μη συνεχόμενης ανεργίας και έως 5 εξάμηνα τα τελευταία 5 έτη. – 20 μονάδες
- Κριτήριο εμπειρίας
Μονάδες για κάθε μήνα εμπειρίας, έως 84 μήνες. Η εμπειρία μοριοδοτείται με 7 μονάδες ανά μήνα και για συνολική εμπειρία έως 84 μήνες. Ως εμπειρία νοείται η απασχόληση με σχέση εργασίας ή σύμβασης έργου στον δημόσιο ή τον ιδιωτικό τομέα ή της άσκησης επαγγέλματος σε οποιαδήποτε καθήκοντα ή έργα και ανεξαρτήτως έτους κτήσης τίτλου σπουδών.
- Κριτήριο ηλικίας
Ηλικία έως 30 ετών – 75 μονάδες
- Κριτήριο εντοπιότητας
Προτάσσονται οι μόνιμοι κάτοικοι των Δήμων:
Μικρών νησιωτικών Δήμων.
Μικρών ηπειρωτικών και μικρών ορεινών Δήμων.
Μεγάλων και μεσαίων νησιωτικών Δήμων της Περιφέρειας Βορείου Αιγαίου.
Μεσαίων ηπειρωτικών Δήμων, καθώς και μεγάλων ηπειρωτικών Δήμων και Δήμων πρωτευουσών Νομών της Περιφέρειας Βορείου Αιγαίου, των Περιφερειακών Ενοτήτων Ιωαννίνων και Θεσπρωτίας της Περιφέρειας Ηπείρου, Καστοριάς, Φλώρινας, Γρεβενών και Κοζάνης της Περιφέρειας Δυτικής Μακεδονίας, Πέλλας, Κιλκίς και Σερρών της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας, Δράμας, Ξάνθης, Ροδόπης και Έβρου της Περιφέρειας Ανατολικής Μακεδονίας – Θράκης.
Μεσαίων ηπειρωτικών Δήμων, καθώς και μεγάλων ηπειρωτικών Δήμων και Δήμων πρωτευουσών Νομών της Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας που υπάγονται στην έννοια των ορεινών Δήμων
Ο.Τ.Α. που εντάσσονται σε σχέδιο αναπτυξιακής μετάβασης στη μεταλιγνιτική εποχή σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις
Προτάσσονται επίσης οι μόνιμοι κάτοικοι των Δήμων:
Μεγάλων και μεσαίων νησιωτικών Δήμων, εκτός των υπαγομένων στην Περιφέρεια Αττικής με πληθυσμό άνω των 10.000 κατοίκων
Μεγάλων ηπειρωτικών Δήμων και Δήμων πρωτευουσών Νομών των Περιφερειών Ιονίων Νήσων και Νοτίου Αιγαίου.
Μεγάλων ηπειρωτικών Δήμων και Δήμων πρωτευουσών Νομών με πληθυσμό έως 25.000 κατοίκων εκτός των υπαγομένων στην Περιφέρεια Αττικής και την Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας
- Πρόσθετη μοριοδότηση
Για τα άτομα τα οποία ανατράφηκαν σε δημόσιο, εκκλησιαστικό, δημοτικό ή κοινοτικό βρεφοκομείο ή ορφανοτροφείο ιδρύματος ή σωματείου, επί επταετία τουλάχιστον, ανεξαρτήτως της ηλικίας εισαγωγής τους σε αυτά, η συνολική βαθμολογία που συγκεντρώνουν κατά τη συμμετοχή τους σε διαδικασίες διορισμού ή πρόσληψης σε θέσεις μόνιμου προσωπικού και προσωπικού με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου των ΟΤΑ α΄ και β΄ βαθμού, καθώς και ιδρυμάτων τους ή επιχειρήσεών τους ή άλλων νομικών τους προσώπων, βάσει προκηρύξεων σύμφωνα με τη διαδικασία και τα κριτήρια του άρθρου 29 του ν.4765 /2021, προσαυξάνεται κατά 100 μονάδες.
Ως βρεφοκομείο ή ορφανοτροφείο νοείται και κάθε άλλη δομή των φορέων του προηγούμενου εδαφίου που επιτελεί το ίδιο έργο με αυτό του βρεφοκομείου ή ορφανοτροφείου, ανεξάρτητα από την ονομασία της, σύμφωνα με βεβαίωση που εκδίδεται από το αρμόδιο Υπουργείο.
